Un expediente por trámite, con su estado, sus plazos y su responsable. De la solicitud a la resolución, sin perder de vista ninguno.
GOexperto gestiona cada expediente de extranjería con su estado, su tipo de trámite, sus fechas y su responsable. Contempla 11 estados de expediente y más de 200 tipos de autorización por artículo del reglamento.
| Cliente | Trámite | Estado | Vencimiento |
|---|---|---|---|
AG Ana García Ruiz Y1234567P | EX-17 · TIE | En Trámite | 18d |
ME Mohammed El Fassi X9876543L | EX-03 · Cuenta ajena | Requerimiento Pendiente | 4d |
LT Lucía Torres Vega Z4567890K | Nacionalidad | Resuelto Favorable | — |
WZ Wei Zhang Y7788990T | EX-10 · Arraigo | Requerimiento Respondido | 12d |
FD Fatou Diallo Ba X2233445M | EX-02 · Reagrupación | Resuelto Favorable | — |
IK Iryna Kovalenko Y5566778P | EX-11 · Larga duración | En Trámite | 30d |
De «No presentado» a «Resuelto favorable», pasando por requerimientos y recursos.
Tipos detallados por artículo: arraigos, reagrupación, larga duración, nacionalidad…
Asignación a empleados, marca de novedad pendiente y comentarios internos por expediente.
Desde el propio expediente prellenas las tasas 052, 062 y 012 y el formulario de Mercurio, y dejas constancia de la presentación.
Asocias el trámite a su cliente y a su responsable dentro de tu equipo.
De «No presentado» a la resolución, con sus fechas, su tipo de autorización y sus alertas de vencimiento.
Presupuestos, pagos, notificaciones DEHU y formularios, reunidos en el mismo expediente.
Once: no presentado, en trámite, requerimiento pendiente, requerimiento respondido, inadmitido, resuelto favorable, resuelto desfavorable, recurso pendiente, recurso enviado, desistido y archivado.
Los principales modelos EX de extranjería, la nacionalidad española y otros trámites, con más de 200 tipos de autorización etiquetados por artículo del reglamento.
Sí. Desde la ficha del expediente prellenas la tasa 052 (residencia), la 062 (trabajo) y la 012 (TIE), y también el formulario de Mercurio.
Sí. Cada expediente puede asignarse a un empleado, con comentarios internos y aviso de novedades.
Empieza gratis 14 días. Sin tarjeta para empezar.
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